Habilidades cognitivas que interfieren en el aprendizaje organizacional: caso interacción entre el equipo operativo de Magtayaní A.C. y Cooperativa de Productores de Café Xanat

Habilidades cognitivas que interfieren en el aprendizaje organizacional: caso interacción entre el equipo operativo de Magtayaní A.C. y Cooperativa de Productores de Café Xanat Público Deposited

En Conjunto Administrativo:	Tesis Posgrado

Nombre del atributo	Valores
Creador	Díaz Pérez, Leticia
Colaboradores	Hernández Rodríguez, José Ángel Zavala Osorio, Yadira Mapen Franco, Fabiola de Jesús Lozano Carrillo, Óscar
Tema	Teoría de la contingencia (Administración) Contingency theory (Management) Organizational learning Aprendizaje organizacional
Editor	Universidad Autónoma Metropolitana
Idioma	spa
Identificador	https://doi.org/10.24275/uami.xp68kh223
Palabra Clave	Habilidades cognitivas Aprendizaje organizacional
Año de publicación	2024
Tipo de Recurso	info:eu-repo/semantics/masterThesis
Derechos	Acceso Abierto
División académica	Ciencias Sociales y Humanidades
Línea académica	Estudios Organizacionales
Licencia	Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)

Última modificación: 06/18/2026

Citaciones:

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	2026-04-01	Público	Download