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  1. Racionalidad(es) en una organización comunitaria y su entorno: el caso de una Organización Comunitaria de Ecoturismo

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    Fach: Organización de la comunidad, Community organization, Travel agents, Business enterprises -- Organization, Planificación estratégica, Strategic planning, Ecoturismo, Ecotourism, Empresas -- Organización, control, etc., and Empresas turísticas
    Schöpfer: Ramos García, Jesús Manuel
    Mitwirkender: Montoya Flores, María Teresa del Socorro
    Herausgeber: Universidad Autónoma Metropolitana
    Posgrado: Doctorado en Estudios Organizacionales
    Sprache: spa
    Año de publicación: 2016
    Rechte: Acceso Abierto
    Lizenz: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
    Tipo de Recurso: Tesis de Doctorado

  2. La toma de decisiones en el contexto organizacional en las Instituciones de Educación Superior, una aproximación desde las competencias técnicas y blandas Estudio de caso: corporación Universitaria Americana, Sede Medellín, Colombia

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    Fach: Toma de decisiones, Comportamiento organizacional -- Estudios de caso, Organizational behavior -- Case studies, and Decision making
    Schöpfer: Mejía Cardona, Marco Aurelio
    Mitwirkender: Pomar Fernández, Silvia, Herrera Caballero, Juan Manuel, and Rodríguez Olaya, Reyles Jesús
    Herausgeber: Universidad Autónoma Metropolitana
    Posgrado: Doctorado en Estudios Organizacionales
    Sprache: spa
    Año de publicación: 2023
    Rechte: Acceso Abierto
    Lizenz: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
    Tipo de Recurso: Tesis de Doctorado

  3. Modelos organizacionales, valores e identidad en las organizaciones. El caso de General Motors complejo Silao

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    Fach: General Motors Corporation -- Administración -- Estudio de casos, Organization, General Motors Corporation -- Management -- Case studies, and Organziación
    Schöpfer: Contreras Armenta, Cecilio
    Mitwirkender: Zavala, José Santo, Mir Araujo, Adolfo, and Mendoza Molina, Rogelio
    Herausgeber: Universidad Autónoma Metropolitana
    Posgrado: Doctorado en Estudios Organizacionales
    Sprache: spa
    Año de publicación: 2008
    Rechte: Acceso Abierto
    Lizenz: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
    Tipo de Recurso: Tesis de Doctorado

  4. Calidad y cambio organizacional: ambigüedad, fragmentación e identidad el caso del laboratorio de pruebas de equipos y materiales

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    Fach: Electric industries -- Mexico -- Management -- Case studies, Mexico -- Comision Federal de Electricidad -- Laboratorio de Pruebas y Equipos de Materiales -- Management, Industria eléctrica -- México -- Administración -- Estudio de casos, and México -- Comisión Federal de Electricidad -- Laboratorio de Pruebas y Equipos de Materiales -- Administración
    Schöpfer: Barba Álvarez, Antonio
    Mitwirkender: Páramo Ricoy y Méndez, María Teresa, Olavarría Patiño, María Eugenia, Dávila Martínez, Anabella del Rosario, Pacheco Espejel, Arturo Andrés, and Montaño Hirose, Luis
    Herausgeber: Universidad Autónoma Metropolitana
    Posgrado: Doctorado en Estudios Organizacionales
    Sprache: spa
    Año de publicación: 2001
    Rechte: Acceso Abierto
    Lizenz: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
    Tipo de Recurso: Tesis de Doctorado

  5. Los objetos informáticos ¿cómo se materializan y constituyen en las organizaciones modernas?: el caso de la UAM Iztapalapa

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    Fach: Innovaciones tecnológicas, Business enterprises, Empresas, and Technological innovations
    Schöpfer: Medina Salgado, César
    Mitwirkender: Soria Murillo, Víctor Manuel and Salazar Resines, Enrique Javier
    Herausgeber: Universidad Autónoma Metropolitana
    Posgrado: Doctorado en Estudios Organizacionales
    Sprache: spa
    Año de publicación: 2000
    Rechte: Acceso Abierto
    Lizenz: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
    Tipo de Recurso: Tesis de Doctorado

  6. Simbolismo minero y organización: estudio de caso de los mineros del carbón, en una empresa de Coahuila al finalizar el siglo XX

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    Fach: Mineral industries -- Mexico, Corporate culture, Cultura corporativa, and Industria minera -- México
    Schöpfer: Ramos Santoyo, Lilia G.
    Mitwirkender: Chanlat, Jean-François and Soria Murillo, Víctor Manuel
    Herausgeber: Universidad Autónoma Metropolitana
    Posgrado: Doctorado en Estudios Organizacionales
    Sprache: spa
    Año de publicación: 2002
    Rechte: Acceso Abierto
    Lizenz: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
    Tipo de Recurso: Tesis de Doctorado

  7. Los desafíos para el cambio en organizaciones públicas en México: dos casos de innovación tecnológica en el Sistema de Transporte Colectivo de la Ciudad de México

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    Fach: Public administration, Comportamiento organizacional, Administración pública, and Organizational behavior
    Schöpfer: González Herrera, Gerardo
    Mitwirkender: Savall, Henri and Conde Hernández, Raúl
    Herausgeber: Universidad Autónoma Metropolitana
    Posgrado: Doctorado en Estudios Organizacionales
    Sprache: spa
    Año de publicación: 2004
    Rechte: Acceso Abierto
    Lizenz: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
    Tipo de Recurso: Tesis de Doctorado
    Identifikator: https://doi.org/10.24275/uami.zk51vh41f

  8. El multiculturalismo organizacional en los procesos de negociaciones internacionales: cruces culturales entre negociadores del sector camaronícola

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    Fach: Organizational behavior, Multiculturalismo, Comportamiento organizacional, Integración económica internacional, International economic integration, and Multiculturalism
    Schöpfer: Delgado Mendizábal, Raúl
    Mitwirkender: Salazar Resines, Francisco
    Herausgeber: Universidad Autónoma Metropolitana
    Posgrado: Doctorado en Estudios Organizacionales
    Sprache: spa
    Año de publicación: 2004
    Rechte: Acceso Abierto
    Lizenz: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
    Tipo de Recurso: Tesis de Doctorado
    Identifikator: https://doi.org/10.24275/uami.4m90dw19g

  9. Cambios en la organización y sus efectos en el individuo

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    Fach: Globalization, Social aspects, Aspectos sociales, Organizational change, Cambio organizacional, and Globalización
    Schöpfer: García Rodríguez, Rosalía
    Mitwirkender: Páramo Ricoy y Méndez, María Teresa
    Herausgeber: Universidad Autónoma Metropolitana
    Posgrado: Doctorado en Estudios Organizacionales
    Sprache: spa
    Año de publicación: 2004
    Rechte: Acceso Abierto
    Lizenz: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
    Tipo de Recurso: Tesis de Doctorado
    Identifikator: https://doi.org/10.24275/uami.0c483j89h

  10. La organización como lenguaje: modelo con aplicación a la simulación de un caso de transferencia de software

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    Fach: Administración, Management, Organizational change, and Cambio organizacional
    Schöpfer: Pacheco Llanes, Luis Felipe
    Mitwirkender: Alba Aldave, María Cristina, Páramo Ricoy y Méndez, María Teresa, Montaño Hirose, Luis, Olavarría Patiño, María Eugenia, and Dávila Martínez, Anabella del Rosario
    Herausgeber: Universidad Autónoma Metropolitana
    Posgrado: Doctorado en Estudios Organizacionales
    Sprache: spa
    Año de publicación: 2000
    Rechte: Acceso Abierto
    Lizenz: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
    Tipo de Recurso: Tesis de Doctorado
    Identifikator: https://doi.org/10.24275/uami.1c18dg441